看似可口的数据，却让人感到“食之无味”。半场7中4、11分2板的账面并不寒酸，然而伴随而来的正负值-17全场最低，迅速把目光从得分转向影响力。主题非常明确：效率不差，影响力不足。当德罗赞在场时，公牛为何被动挨打？关键不在于他进了多少球，而在于这些投篮如何影响团队攻防的净效。

首先，理解正负值。正负值不是个人定罪书，而是团队环境的温度计。它反映的是某名球员在场的整体净胜分，受轮换搭档、对手强度、样本时间段等多因素影响。当半场就出现-17，往往意味着在他的上场时间里，球队的阵容组合在节奏与空间上处于劣势，对手抓住了可被重复利用的弱点。

进攻层面，德罗赞的中距离命中率稳定，7中4也说明手感在线，但问题在于回合质量与空间协同。当持球回合偏多、停球时间长，弱侧站位被动，角落射手被“缩回”到弧顶，哪怕个人效率尚可，球队也可能因为减少了高价值出手（如罚球与角三）而亏分。关键不是分多少，而是分何时、如何得到。若得分集中在低波动的两分跳投，无法打断对手的连续攻势，净效不会好看。

防守端的代价更直观。德罗赞并非传统的强点名防守者，一旦对手用高位挡拆和五外拉开，持续指向他所在的侧翼，公牛很容易在换防沟通、弱侧补位上出现半拍滞后，让对手拿到顺下或外线大空位。这种“被点名”不一定是个人失误，而是阵容组合同时缺少护筐与外线牵制导致的连锁反应。

案例分析（示例场景）：第二节末段，德罗赞与两名非投射内线同场，空间被压缩。德罗赞连续命中两次中距离，但对手用五外拉开+高位挡拆，三回合打出快切与外线三分，公牛在这段时间被打出12:2的小高潮。表面上个人效率尚可，实质上阵容净效持续下滑，正负值随之“滑坡”。这类场景常被误解为空砍，本质是“个人得分无法转化为团队增益”。

如何修正？从三条线入手：

• 进攻：减少停球回合，引入双持球与西班牙挡拆（Spain PnR），提升弱侧角三与空切占比；让德罗赞更多参与二次组织与手递手，利用他中距离威胁为队友制造高质量出手。
• 防守：侧翼提前上体、Top-lock限制无球掩护，挡拆对位多用Show+提前轮转，弱侧包夹“先出后收”，把最危险的第一拍拿掉。
• 轮换：优先与投射中锋或三射手同场，避免三位非投射点同时在阵；与拉文或多苏姆错峰持球，把对手的点名回合拆散在不同组合里。

评估上，要结合On/Off净效、阵容四/五人组净评分与对位数据，而非单看命中率。解法归纳为：空间、节奏、防守覆盖和轮换对位的协同。当这些环节向上微调，德罗赞的稳定中距离将不再“食之无味”，而是成为撬动团队正向波动的支点。